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Talentos, Roda da Vida e a descoberta dos seus Pontos Fortes

conserto
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Descubra seus talentos

Conheça seus talentos e aprenda como usá-los em seu favor.

Segundo o Gallup, que é instituto responsável pela pesquisa sobre talentos, talento é um padrão natural de pensamento, sentimento ou comportamento que pode ser aplicado de maneira produtiva.

Ou seja, é quem você é na essência.

Ponto Forte é capacidade de produzir consistentemente um resultado positivo por meio do desempenho quase perfeito em uma tarefa específica.

Para terminar com Pontos Fortes, comece com Talento.  Ou seja, o Ponto Forte é o que eu faço com o talento que tenho.

Nossos talentos nos ajudam a entender quem somos

Eles nos descrevem.

Eles influenciam nossas escolhas.

Eles direcionam nossas ações.

Eles explicam porque você faz alguma coisa melhor do que outras pessoas.

Quando entendemos que talentos possuímos, podemos conscientemente valorizar cada um deles e entender como influenciam em nossos comportamentos, atividades e relacionamentos.

Cada talento descreve como uma pessoa pensa, sente e se comporta. A forma como reage a uma situação influencia em suas atividades e pode influenciar nas relações com os outros.

Talento + esforço = Ponto Forte

Talvez você esteja se perguntando: se todo mundo nasce com talentos (e isso é uma verdade), por que tantas pessoas são medianas e não conseguem ter êxito em suas vidas e carreiras?

A resposta é simples: talento por si só não resolve nada.

É necessário associar conhecimento e técnica ao talento que se tem.

Uma pessoa pode ser capaz de confrontar os outros, isso pode ser o talento Comando.

A capacidade de ter êxito em vendas é Ponto Forte.

Para persuadir os outros a comprarem seu produto você precisa combinar o seu talento com o conhecimento do seu produto e certas técnicas de venda.

Ou seja, para criar pontos fortes é necessário saber cada um dos seus talentos, aplicar conhecimento e desenvolver a técnica.

Talento é questão de sinapses

As pessoas já nascem com alguns talentos definidos pelas sinapses que ocorrem durante a formação do cérebro. Segundo pesquisas, sua inteligência e sua eficiência dependem de seu sucesso em tirar proveito das conexões mais fortes.

A sua herança genética e as primeiras experiências infantis o ajudam a encontrar algumas conexões mais regulares e mais fáceis de usar do que outras – a conexão competitiva talvez, ou a conexão indagadora ou a conexão do pensamento estratégico.

Você é atraído repetidamente para essas conexões até elas se tornarem mais firmes e ordenadas. Aqui os sinais são altos e fortes.

Isso faz de você uma pessoa muito singular.

Mas como descobrir meus talentos?

Existem algumas maneiras de descobrir seus talentos. Vou citar ao menos três:

1 – Dê uma parada e se observe por algum tempo.

Tente uma atividade e veja com que rapidez você a domina, como avança no aprendizado e se consegue, por conta própria, descobrir macetes que ainda não lhe ensinaram.

Observe se você se deixa absorver pela atividade a ponto de perder a noção do tempo. Se nada disso acontecer após alguns meses, tente com outra coisa. Com o passar do tempo, seus talentos dominantes se revelarão e você poderá começar a refiná-los, transformando-os num vigoroso Ponto Forte.

2 – Poderá também fazer a si mesmo as seguintes perguntas:

  • Como você descreveria a si próprio usando três frases curtas?
  • Como os seus amigos o descreveriam?
  • De todas as coisas que você faz bem, quais são as duas ou três que você faz melhor?
  • Que tipo de atividade você parece assimilar melhor?
  • Que tipo de atividade você parece assimilar rapidamente?
  • Que tipo de atividade deixa você mais satisfeito?
  • Você alguma vez já desaprovou ou ficou desapontado com você mesmo? Quando?
  • Algum fator o distrai para concluir as tarefas pelas quais você é responsável?

As distrações podem revelar não só talentos como também paixões ocultas, fique atento!

3 – Faça o teste oficial dos talentos do Instituto Gallup

Outra maneira que indico fortemente é fazer um teste no livro do Gallup que se chama Descubra seus Pontos Fortes.

Teste seus talentos para descobrir seus pontos fortes

As pesquisas que mencionei são baseadas nas informações feitas pelo Gallup, que tem reconhecimento mundial.

No meu site você pode ler mais sobre os talentos e ver vídeos sobre cada um dos 34. Se tiver interesse, pode se informar sobre como funciona um programa de coaching de pontos fortes.

Usando os talentos do Gallup com a Roda da Vida

O teste Roda da Vida serve para demonstrar em quais áreas pessoais você se sai bem e em quais você pode se aprimorar. Ao fazer o teste você recebe um e-mail com o resultado.

Depois disso, perceba que atribuiu uma nota para cada área. Supondo que ao analisar o gráfico (que você recebe em seu e-mail), a área Carreira está abaixo de 7, o que fazer?

Se você olhar para os resultado do teste dos talentos que já fez, vai perceber qual talento pode usar naquela situação para alavancar sua carreira. Tendo os talentos em vista, é mais estratégico o olhar de como desenvolver certas áreas.

Afinal, a partir daí você corre atrás do conhecimento que falta e da técnica para te tornar um grande especialista, ou quem sabe, uma referência em sua área.

E o melhor: vai colocar atenção e energia naquilo que faz de melhor, com mais facilidade e com verdadeira motivação.

Abraço afetuoso,

Adriana Ferrareto


P.s: Lembre que existem várias maneiras de se manter atualizado com os conteúdos que crio.

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Adriana Ferrreto

Strengths Coach certificada pelo Gallup® Institute
Executive Coach Certificada pelo Integrated Coaching Institute (ICI)
Certificação Internacional em Coaching Integrado.

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