Coaching para Performance – John Whitmore

EM
5 de julho de 2017
|
por
Adriana Ferrareto
Em sua essência, o coaching pressupõe um trabalho baseado em metas e no desenvolvimento de competências para alcançá-las. Este título apresenta essa essência de maneira prática e fácil de entender, aplicada ao cotidiano por meio de exemplos ilustrativos. Considerado na Europa e nos Estados Unidos como um marco e uma referência na prática do coaching, […]
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Em sua essência, o coaching pressupõe um trabalho baseado em metas e no desenvolvimento de competências para alcançá-las. Este título apresenta essa essência de maneira prática e fácil de entender, aplicada ao cotidiano por meio de exemplos ilustrativos. Considerado na Europa e nos Estados Unidos como um marco e uma referência na prática do coaching, John Whitmore apresenta neste livro o passo a passo do processo de coaching, abordando o coaching pessoal, o coaching de equipes, como equilibrar a vida pessoal e profissional e como melhorar o desempenho nas mais diferentes áreas da vida. Contribuir para a melhora do desempenho pessoal, profissional e nos negócios: este é o objetivo principal de ‘Coaching para Performance’.

Adriana Ferrareto

Strengths Coach certificada pelo Gallup® Institute
Executive Coach Certificada pelo Integrated Coaching Institute (ICI)
Certificação Internacional em Coaching Integrado

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Especialista em talentos humanos e estou aqui para despertar e fortalecer pessoas a usarem naturalmente suas potencialidades com autonomia, para se sentirem mais realizadas com seu trabalho e tenham uma vida mais leve e equilibrada.
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