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Justiça – Michael Sandel

em
5 de julho de 2017
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Adriana Ferrareto
Quais são nossos deveres para com os outros como pessoas de uma sociedade livre? O governo deve taxar o rico para ajudar o pobre? O livre mercado é justo? Pode ser errado, às vezes, falar a verdade? Matar pode ser moralmente necessário? É possível, ou desejável, legislar sobre a moral? Os direitos individuais e o […]
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O Futuro chegou – Domenico de Masi

em
5 de julho de 2017
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Adriana Ferrareto
Entenda como a qualidade de vida e a felicidade da população influenciam o futuro do ‘país do futuro’. Durante 450 anos o Brasil foi pressionado a copiar o modelo europeu; há 50 anos tem copiado o dos Estados Unidos. Agora que os EUA e a Europa estão em profunda crise, o Brasil está sozinho consigo […]
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Extraordinariamente – Sharron Lowe

em
5 de julho de 2017
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Adriana Ferrareto
Não há coisa pior do que enxergar quem você é agora e comparar isso com quem poderia ter se tornado. Este livro existe para ajudar as pessoas que se veem frustradas, ou que estão inseguras e não se sentem no controle do próprio futuro profissional e, portanto, não acreditam que podem obter o que querem. […]
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Essencialismo: A disciplinada busca por menos – Greg McKeown

em
5 de julho de 2017
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Adriana Ferrareto
O ESSENCIALISTA NÃO FAZ MAIS COISAS EM MENOS TEMPO – ELE FAZ APENAS AS COISAS CERTAS. Se você se sente sobrecarregado e ao mesmo tempo subutilizado, ocupado mas pouco produtivo, e se o seu tempo parece servir apenas aos interesses dos outros, você precisa conhecer o essencialismo. O essencialismo é mais do que uma estratégia […]
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Encantamento – Guy Kawasaki

em
5 de julho de 2017
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Adriana Ferrareto
O Encantamento, como o define Guy Kawasaki, guru bestseller do setor empresarial, não envolve a manipulação das pessoas, mas sim a transformação de situações e relacionamentos. Converte a hostilidade em civilidade e a civilidade em afinidade. É responsável por converter os céticos e os cínicos em adeptos e os indecisos em partidários fiéis. O Encantamento […]
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Economia Compartilhada – Robin Chase

em
5 de julho de 2017
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Adriana Ferrareto
A Peers Inc uma estrutura que usa todos os recursos e todas as partes interessadas com eficiência. A “Inc” se encarrega dos pontos fortes corporativos (que requerem escala e recursos consideráveis) e os “Peers” se encarregam dos pontos fortes das pessoas (adaptação local, especialização, customização). Quando as Incs e os peers só se concentram no […]
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Em busca de sentido – Viktor E. Frankl

em
5 de julho de 2017
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Adriana Ferrareto
O fundador da Logoterapia mostra aqui como foi a sua própria experiência em busca do sentido da vida num campo de concentração durante a Segunda Guerra Mundial. Apresenta também, numa segunda parte, os conceitos básicos da logoterapia.
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Coaching: O que você precisa saber – Eliana Dutra

em
5 de julho de 2017
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Adriana Ferrareto
Coaching é uma profissão ou uma atitude? Como se avalia um coach? Como selecionar seu coach? O mercado se encontra atônito – como contratar um profissional cujo trabalho é confidencial? Como saber se ele vai entregar o que vende? E, afinal, como se dá este relacionamento: é realmente uma parceria? Ou é uma relação top-down? […]
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Como as gigantes caem – Jim Collins

em
5 de julho de 2017
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Adriana Ferrareto
Este livro mostra como algumas corporações falham e quais são os estágios desse declínio. A obra traz também elementos para reflexão – o declínio pode ser percebido e evitado com antecedência? Até onde pode falhar uma companhia antes que o caminho se torne inevitável? As empresas podem reverter esse trajeto? Ao confrontar essas e outras […]
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Coaching – o exercício da liderança

em
5 de julho de 2017
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Adriana Ferrareto
Autor: Marshall Goldsmith Editora: CAMPUS – GRUPO ELSEVIER O Coaching é uma abordagem comportamental mutuamente benéfica para os indivíduos e as organizações nas quais trabalham ou com as quais se relacionam. Não é meramente uma técnica ou um evento que ocorre apenas uma vez, é um processo estratégico que agrega valor tanto às pessoas que […]
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Sou a Adri

Especialista em talentos humanos e estou aqui para despertar e fortalecer pessoas a usarem naturalmente suas potencialidades com autonomia, para se sentirem mais realizadas com seu trabalho e tenham uma vida mais leve e equilibrada.
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